6月30日下午，扬子江药业集团召开2018年中工作总结大会，总结回顾上半年工作，表彰先进典型，强化“高质量发展”的核心竞争力，谋划下半年工作。泰州市市长史立军、泰州市高港区区长孙宏建、扬子江药业集团总经理徐镜人、副总经理梁宏出席会议并致辞。来自扬子江药业集团内外线和各子公司的干部职工代表参加了会议。
        大会在扬子江药业集团雄壮的厂歌声中正式开始。扬子江药业集团副总经理梁宏作题为《贯彻新发展理念，深化供给侧改革——以更高站位奋力走在高质量发展前列》的工作报告。半年来，扬子江药业集团全体职工用非凡的努力，实现了“时间过半、任务过半”的目标，也为完成全年任务打下了坚实基础。 
        梁宏介绍，2018年上半年，扬子江药业集团获得“2017年度中国医药工业百强榜”第一名，经营业绩各项指标全面增长，产值、销售、利税分别同比增长17.05%、17.25% 和19.92%。上半年，扬子江药业集团在启动国际化项目、大健康产业领域成果斐然，创新发展活力充足。同时，扬子江药业集团成功入选“新华社民族品牌工程”、亮相高铁品牌专列，获得医药健康板块品牌强度第一名，同时荣登“中国 500 最具价值品牌”榜单，实现了品牌与市场协同发展，质量与效益同步提升。
        扬子江药业集团总经理徐镜人对集团上半年取得的成绩表示充分肯定，并对上半年的工作做出全面总结。徐镜人从“党建优势、质量优势、创新研发优势、产品优势、智能制造优势、营销优势、行业地位优势、品牌优势、生态环境优势、子公司集群发展优势”等十个方面总结了上半年集团发展所取得的成绩和经验，并客观指出企业发展中存在的问题。“站在更高的发展起点上，我们必须以改革的精神、靠改革的勇气、用改革的方法，下大力气补齐短板，坚决破除一切制约企业发展的瓶颈，推动企业沿着高质量发展轨道行稳致远。”徐镜人表示，希望全体职工正视存在的问题，通过深化改革补齐短板，争取取得更好的成绩。
        基于对宏观经济形势和医药市场形势的研判，徐镜人对扬子江药业集团下半年重点工作进行了具体部署，提出了明确要求。下半年，扬子江药业集团将从强化党建引领，提高政治站位；实施质量和创新“双轮驱动”战略；打赢一致性评价、国际化项目攻坚战；高质量培养人才干部等四个方面全面提升企业能级，努力超额完成全年目标任务，取得高质量发展的新业绩。
        “总结过去，规划未来，都要围绕’质量’这个中心。质量，永无止境。追求高质，永不停步。高质，是每位员工每个岗位每时每刻的坚守与追求。” 徐镜人表示，“高质”“至善”，是扬子江药业集团的品牌，更是扬子江人的品质特征，他勉励全体扬子江人再接再厉，接续奋斗，以改革创新驱动高质量发展。
        大会对上半年工作中涌现出的先进集体、优秀管理干部、销售标兵和销售劳模、内线劳模和销售标兵、技术标兵等进行了表彰。与会领导为获奖者颁发了奖牌和证书，并合影留念。